企業認定一覧を公開しました
お知らせ
名 称 | 認定組織 | 認定番号等 | 認定日 | 目 的 |
パートナーシップ構築宣言 | 中小企業庁 | - | 2024/10/21 | サプライチェーンの取引先や価値創造を図る事業者との連携・共存共栄を進めることを宣言しています |
DX認定 | (独)情報処理推進機構 | DX-2025-07-0025-01 | 2025/07/01 | 企業がデジタル技術を活用して、持続的な成長と競争力強化を図る準備が整い、推進しています |
JGAP(日本の良い農業の取組み) | (一社)日本能率協会 | 230000067 | 2024/11/25 | 食品安全、環境保全、 労働安全、 人権の尊重を確保し、農場運営上の事故を予防に取り組んでいます |
WorkingRIBBON | 厚生労働省 | - | 2024/07/10 | 子宮頸がん、乳がんの2つの女性のがんにターゲットを絞った予防・早期発見の啓発、就労支援しています |
がん対策推進優良企業 | がん対策推進企業等連携本部 | - | 2025/03/07 | 従業員のがん予防・早期発見・治療と仕事の両立支援に積極的に取り組み、働く人々の健康と安心を守っています |
安全経営あいち | 愛知労働局 | 6 | 2023/06/02 | 安全管理を経営課題と捉えて、生産性・品質・経済性・納期・士気・環境と一体的に管理する経営手法に取り組んでいます |
くるみん | 愛知労働局 | - | 2025/04/02 | 次世代育成支援対策推進法第13条に基づき、子育て支援に積極的に取り組み、社会全体で仕事と育児の両立を促進しています |
スポーツエールカンパニー | スポーツ庁 | 20251028 | 2025/01/31 | 従業員の健康増進を目的にスポーツ活動を積極的に支援・促進しています |
健康経営優良法人ネクストブライト1000 | 日本健康会議 | - | 2025/03/10 | 従業員の健康管理を経営的な 視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」 の取組んでます |
休み方改革マイスター企業 | 愛知県 | 243 | 2023/12/13 | 従業員の有給休暇取得を積極的に促進し、働きやすい職場環境を整えることで、ワーク・ライフ・バランスの向上と地域経済の活性化を図っています |
愛知県ファミリーフレンドリー企業 | 愛知県 | A0112 | 2024/07/17 | 従業員の仕事と家庭の両立を支援する取り組みを「見える化」し、ワーク・ライフ・バランスの実現を促進しています |
あいちSDGsパートナーズ | 愛知県 | - | 2024/11/18 | 持続可能な開発目標(SDGs)の達成に向けて、その取組みを「見える化」し、その活動を促進・支援しています |
愛知県健康経営推進企業 | 愛知県 | - | 2025/03/04 | 従業員の健康を経営課題として捉え、戦略的に健康づくりに取り組んでいることを「見える化」し、社会的評価や支援を通じてその活動を促進しています |
あいち女性輝きカンパニー | 愛知県 | 第7-250号 | 2025/07/01 | 女性の活躍を積極的に推進し、働く場における女性の「定着」と「活躍」の拡大を図っています |
子育て支援企業 | 名古屋市 | 56 | 2021/01/26 | 子育てにやさしい活動を行い、社会全体で子育てし易いまちづくりを進めています |
なごやSDGsグリーンパートナーズ (認定優良エコ事業所) | 名古屋市 | 00572 | 2022/07/25 | 環境に配慮した事業活動を通じて、SDGs(持続可能な開発目標)の達成に貢献することを支援・促進しています |
ワークライフバランス推進企業 | 名古屋市 | 131 | 2023/03/10 | 従業員の仕事と生活の調和を重視し、働きやすい職場環境づくりに取り組み、社会的に評価・可視化しています |
女性の活躍推進企業 | 名古屋市 | 156 | 2025/01/07 | 継続的に女性の活躍を支援する取り組みを行い、その努力を社会的に認知・促進しています |